人才是提升基层医疗卫生服务能力的关键支撑。

　　为解决基层卫生人才总量不足、结构不优的问题，近年来，陕西从人才培养、引进、培训等方面持续发力，依托农村订单定向医学生免费培养、大学生乡村医生专项计划等政策，为乡村医疗注入源源不断的新生力量。

　　从“留不住”到“扎下根”，一批批本土化、高学历的定向村医留在乡村，让基层医疗卫生服务网底越织越牢。

　　作者：蔺娟 梁爱平 韦韬瑞

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